検索結果書誌詳細

  • ※「状態」が在庫の資料は予約できません。 現在の予約数は 0 件です。

蔵書情報

この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。

所蔵数 1 在庫数 1 予約数 0

書誌情報サマリ

書名

なぜ女性公務員の管理職は少ないのか 

著者名 松井 望/編著
著者名ヨミ マツイ ノゾミ
出版者 勁草書房
出版年月 2026.2


この資料に対する操作

カートに入れる を押すと この資料を 予約する候補として予約カートに追加します。

いますぐ予約する を押すと 認証後この資料をすぐに予約します。

※この書誌は予約できません。

この資料に対する操作

電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。


登録するリストログインメモ


資料情報

各蔵書資料に関する詳細情報です。

No. 資料番号 請求記号 資料種別 配架場所 帯出区分 状態 貸出
1 140871997318.3/マナ/一般ビジ地方新帯出可在庫 

関連資料

この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。

2026
318.3 318.3
地方公務員 女性労働者

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1009921240071
書誌種別 図書
書名 なぜ女性公務員の管理職は少ないのか 
書名ヨミ ナゼ ジョセイ コウムイン ノ カンリショク ワ スクナイ ノカ
著者名 松井 望/編著   荒見 玲子/著   出雲 明子/著
著者名ヨミ マツイ ノゾミ アラミ レイコ イズモ アキコ
出版者 勁草書房
出版年月 2026.2
ページ数 3,240p
大きさ 22cm
ISBN 4-326-30358-8
ISBN 978-4-326-30358-8
分類記号9版 318.3
分類記号10版 318.3
副書名 大規模調査でみる自治体の課題
副書名ヨミ ダイキボ チョウサ デ ミル ジチタイ ノ カダイ
内容紹介 地方自治体で管理職に昇進する女性公務員は依然として少ない。インタビューと質問紙調査から自治体の課題を浮き彫りにして、女性管理職を増やすための実践的処方箋を提示する。
著者紹介 日本都市センター研究室研究員、首都大学東京都市教養学部准教授などを経て、東京都立大学都市環境学部教授。専門は行政学・都市行政論。
件名1 地方公務員
件名2 女性労働者



目次


内容細目

1 女性公務員は管理職になりにくい?   現状と課題   1-37
荒見 玲子/ほか著
2 安定を求める人は昇進を希望しない?   職業選択にみる女性昇進の促進・阻害要因   39-60
大谷 基道/著
3 「能力」って何?   日本型雇用システムにおける女性昇進の促進・阻害要因   61-84
竹内 直人/著
4 職場に同調できた女性が昇進する?   職場環境にみる女性昇進の促進・阻害要因   85-111
荒見 玲子/著
5 女性管理職が大事にする「つながり」とは   社会的ネットワークにみる女性昇進の促進・阻害要因   113-140
出雲 明子/著
6 女性管理職は忙しくなるばかり   生活環境にみる女性昇進の促進・阻害要因   141-165
松井 望/著
7 なぜ自治体で女性管理職が少ないのか   3つの視点からの理由と解決策   167-184
出雲 明子/著 松井 望/著
前のページへ

本文はここまでです。


ページの終わりです。